Deuko Sprachschule GmbH

Über den Betrieb

Die Deuko Sprachschule GmbH in Hannover ist eine Sprachschule, die eine Vielzahl von Weiterbildungen und Qualifikationsmöglichkeiten anbietet. Sie beraten ihre Teilnehmer individuell und helfen bei der Finanzierung. Wenn Teilnehmer auf den ersten Blick keinen passenden Kurs gefunden haben, berät die Deuko Sprachschule GmbH sie über sinnvolle Maßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Nach einem persönlichen Gespräch bekommen die Teilnehmer eine Bildungsempfehlung für die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter oder, wenn sie einen Deutschkurs belegen möchten, eine Einstufung für den Kurs „Deutsch als Fremdsprache', damit sie ihrem Niveau und Tempo angepasst lernen können. Die Deuko Sprachschule GmbH hilft auch bei der Finanzierung der Kurse. Teilnehmer klären mit ihrem Sachbearbeiter bei der Agentur für Arbeit oder beim Jobcenter, ob es eine Finanzierungsmöglichkeit über einen Bildungsgutschein gibt, und die Deuko Sprachschule GmbH ist dabei behilflich. Sie beraten auch über andere Möglichkeiten der Finanzierung. Die Formalitäten erledigen sie gemeinsam. Wenn Teilnehmer einen Bildungsgutschein bekommen haben, übernimmt die Deuko Sprachschule GmbH die Anmeldung. Teilnehmer kommen zu ihnen ins Büro und bekommen die Unterlagen für den Kostenträger. Gerne helfen sie auch beim Ausfüllen der übrigen Formulare. Sie schließen einen Fortbildungsvertrag ab, den sie den Teilnehmern selbstverständlich ausführlich erklären. Wenn Teilnehmer die Kursgebühr selbst zahlen, bekommen sie eine Rechnung, die sie bitte per Überweisung begleichen. Die Deuko Sprachschule GmbH gibt ihren Teilnehmern alle notwendigen Informationen über den ersten Kurstag, Unterrichtszeiten und -materialien, Ferientermine und vieles mehr. Auch während des Kurses ist ihr Team bei Fragen und Sorgen für die Teilnehmer da. Schon vor Beginn der Maßnahme beraten sie die Teilnehmer in einem persönlichen Gespräch, um sie ihren Zielen, Wünschen und Vorkenntnissen entsprechend vorbereiten zu können. Nach Abschluss des Kurses bieten sich verschiedene Optionen. Die erste Variante ist, dass Teilnehmer ihren, im Ausland erworbenen, Schul- und Bildungsabschluss in Deutschland anerkennen lassen und sich auf entsprechende Stellenangebote bewerben. Wenn Teilnehmer eine Ausbildung oder ein Studium beginnen möchten, ist eventuell eine vorgeschriebene Prüfung, z. B. beim Studien-Kolleg, Test-DaF, TELC oder die DSH-Prüfung nötig. Eine weitere Möglichkeit ist eine betriebliche oder schulische Ausbildung in einem kaufmännischen Bereich (z. B. Bürokaufmann, Kaufmann f. Spedition und Logistik, Fachinformatiker, Tourismuskaufmann, Kaufmann im Gesundheitswesen, auch im Einzelhandel, in der Fitness- und Wellnessbranche, in der Immobilienbranche uvm.). Optimalerweise reichen die Sprachkenntnisse nach der Maßnahme aus, so dass Teilnehmer sich direkt auf ihren Traumjob bewerben können. Die Deuko Sprachschule GmbH unterstützt auch bei der Vermittlung von Arbeitsplätzen. Teilnehmer arbeiten als Pflegehelfer oder -assistent in Seniorenheimen, Senioren-WGs, bei ambulanten Pflegediensten, in Krankenhäusern oder Hospizen, Tagespflege- und Betreuungseinrichtungen oder Kinderheimen. Auch eine Qualifizierung zur Fachkraft (examinierte/r Altenpfleger/in oder Krankenpfleger/in) ist nach der Weiterbildung möglich. Die Deuko Sprachschule GmbH berät und sucht gemeinsam mit den Teilnehmern den passenden Arbeitsplatz. Sie kooperieren mit vielen Einrichtungen in Hannover und dem Umland, so dass sie den Teilnehmern nicht nur Praktikumsplätze, sondern auch langfristige Arbeitsplätze vermitteln können. Die Deuko Sprachschule GmbH bietet allen ihren Teilnehmern Beratungsgespräche bzgl. des passenden Berufszieles an, unterstützt sie durch die Vermittlung von Terminen bei zuständigen Institutionen und Behörden zur Anerkennung ihres Abschlusses. Für Aus- und Weiterbildungen suchen sie ihnen einen geeigneten Ausbildungsplatz bzw. ein Weiterbildungsinstitut, helfen ihnen, geeignete Stellenangebote zu finden oder vermitteln Praktikumsplätze. Bewerbungstrainings und das Erstellen von Bewerbungsunterlagen sind Bestandteil aller Maßnahmen. Während der ersten Zeit im neuen Job stehen sie den Teilnehmern weiterhin beratend zur Seite.

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