Die GesundheitsManager

Über den Betrieb

Die GesundheitsManager ist ein Unternehmen im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements und Unternehmensberatung mit Sitz in Berlin. Viele Unternehmen bieten ihren Mitarbeitern Unterstützung in Form von Einzelmaßnahmen an, jedoch werden diese Maßnahmen oft unstrukturiert durchgeführt und selten evaluiert. Um nachhaltige Effekte in der betrieblichen Gesundheitsförderung zu erzielen, bieten die GesundheitsManager Beratungsdienste und begleiten Betriebe beim Aufbau fester Strukturen und Prozesse. Viele Unternehmen entscheiden sich nach Jahren der Einzelmaßnahmen für den Aufbau eines systematischen betrieblichen Gesundheitsmanagements, entweder weil sie ihre Ziele nicht erreicht haben oder weil ihnen klare Ziele fehlen. Die GesundheitsManager berät Unternehmen in Fragen der Mitarbeiterbefragung und der Implementierung des betrieblichen Gesundheitsmanagements. Oftmals fehlen den Unternehmen sowohl die personellen Ressourcen als auch das Fachwissen, um ein betriebliches Gesundheitsmanagement aufzubauen. In solchen Fällen werden externe Dienstleister und Experten mit einem Team von Gesundheitswissenschaftlern, Arbeits- und Organisationspsychologen, Ärzten, Sportwissenschaftlern, Ernährungsberatern oder Gesundheitspädagogen hinzugezogen. Das Ziel einer externen Unterstützung ist es immer, den Kunden nach anfänglicher Hilfe dazu zu befähigen, den Prozess des betrieblichen Gesundheitsmanagements selbstständig weiterzuführen. Der Implementierungsprozess dauert in der Regel 18-24 Monate und kann je nach Unternehmensgröße und personellen Ressourcen variieren. Nach dieser Phase reicht oft eine punktuelle externe Unterstützung für spezifische Einzelmaßnahmen aus und der Prozess des betrieblichen Gesundheitsmanagements kann strukturiert und eigenständig fortgeführt werden. Die Umsetzung dieser Schritte kann entweder von internen BGM-Managern oder in Zusammenarbeit mit externen BGM-Dienstleistern erfolgen. Viele Unternehmen entscheiden sich für eine Kombination beider Ressourcen, da das Gesundheitsmanagementsystem nach dem Aufbau von internen Verantwortlichen betreut und weiterentwickelt werden muss. Zusätzlich spielen auch das Gesundheitsmarketing und die -kommunikation eine wichtige Rolle für den Erfolg eines betrieblichen Gesundheitsmanagements. Hierbei ist die Sensibilisierung und Unterstützung der Führungskräfte von zentraler Bedeutung. Die Kosten für die Implementierung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements werden oft überschätzt. Durch eine gut strukturierte und geplante Vorgehensweise können Ressourcen effizient gebündelt und die Arbeitszeit durch die Moderation externer Dienstleister verkürzt werden. Die GesundheitsManager ist ein Unternehmen, das Unternehmen, Behörden und Betriebe bei der Umstellung von Einzelmaßnahmen auf ein strukturiertes, geplantes, koordiniertes und nachhaltiges betriebliches Gesundheitsmanagementsystem unterstützt. Es hat sich gezeigt, dass ein festes jährliches Budget für den reibungslosen und nachhaltigen Ablauf eines betrieblichen Gesundheitsmanagements unverzichtbar ist. Nur so können Analysen und Maßnahmen rechtzeitig geplant, durchgeführt und evaluiert werden.

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